ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO JR - RIO DE JANEIRO/RJ
Se você gosta de ensinar e compartilhar conhecimento, gosta de estar em campo, próximo(a) das operações, e quer fazer parte de uma marca com forte presença nacional como o Bob’s, essa pode ser a sua próxima oportunidade!Estamos em busca de um(a) Analista de Treinamento para atuar no Rio de Janeiro e em inaugurações em todo o país.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Aplicar treinamentos presenciais e on-line desenvolvidos pela equipe de Treinamento;Apoiar o levantamento de necessidades de treinamento junto às áreas e operações;Desenvolver conteúdos, apresentações, manuais, roteiros, vídeos, atividades e outros recursos de aprendizagem;Revisar e atualizar materiais de treinamento, garantindo clareza, padronização e aderência aos processos da empresa;Publicar, organizar e atualizar conteúdos e trilhas de aprendizagem na plataforma de treinamentos;Conduzir a integração de novos colaboradores, apresentando a cultura, as políticas e os principais processos da empresa;Apoiar treinamentos técnicos, comportamentais e operacionais destinados às equipes de loja;Participar da preparação e realização de treinamentos para inauguração de novas unidades;Acompanhar cronogramas, inscrições, listas de presença, avaliações de reação e demais controles dos treinamentos;Monitorar a participação, a conclusão e o aproveitamento dos colaboradores nas ações de capacitação;Consolidar indicadores e elaborar relatórios básicos sobre os treinamentos realizados;Apoiar a organização da infraestrutura das ações, incluindo salas, materiais, equipamentos, links e convites;Prestar suporte aos participantes, gestores, instrutores internos e parceiros durante as ações de desenvolvimento;Contribuir para a melhoria contínua dos programas, conteúdos e metodologias de aprendizagem;Realizar visitas às unidades para acompanhar treinamentos, identificar necessidades e apoiar o desenvolvimento das equipes;Manter registros, evidências e documentações dos treinamentos organizados e atualizados;Atuar em parceria com as áreas de Gente & Gestão, Operações e demais áreas envolvidas;Ter disponibilidade para viagens e atuação presencial em diferentes unidades e regiões, conforme a necessidade da empresa.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Contratação CLT;Atuação presencial entre escritório do Rio de Janeiro e lojas Bob's;Necessário disponibilidade para viagens curtas e longas;Escala 5x2;Horário das 09:00 às 18:00; Experiência comprovada em Treinamento & Desenvolvimento, preferencialmente no varejo ou franquias.
Habilidade na criação de materiais didáticos e condução de treinamentos presenciais e online.
Perfil estratégico e analítico, com experiência em gestão de indicadores de desempenho.
Capacidade de engajamento e desenvolvimento de equipes.
Disponibilidade para viagens.
Conhecimento em LMS.Conhecimento em Pacote Office.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
- •CONFIRA OS NOSSOS BENEFÍCIOS:
- •Seguro de Vida;Participação dos Lucros da empresa;Previdência Privada;
- •Assistência Médica Sulamérica;
- •Assistência odontológica Sulamérica;
- •Vale Transporte;
- •Vale Refeição ou Alimentação;
- •Day off no mês do aniversário;Shiatsu.
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