Recursos Humanos - Analista Administração de Pessoal Jr - Foco em PJs
Somos um escritório de advocacia empresarial, que se destaca pela maneira objetiva, correta, moderna e eficaz de solucionar problemas de assessoria legal ao cliente. Avaliamos e sugerimos o que é mais oportuno, inovador e necessário às empresas nacionais e internacionais, dando suporte a maximização dos resultados, eliminação de burocracia, formalismos desnecessários, com geração de bases éticas, transparentes e responsáveis.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Acompanhar o recebimento, conferência, lançamento e provisionamento de notas fiscais para pagamento de parceiros.
Executar a confecção, conferência e assinatura de contratos e distratos dos parceiros.
Prestar atendimento a fim de sanar possíveis dúvidas de colaboradores e parceiros.
Dar apoio no cálculo de férias, distratos, rescisões e homologações de colaboradores e parceiros.
Prestar suporte nas tratativas de ponto eletrônico.
Realizar a manutenção dos arquivos, tais como prontuários de colaboradores e parceiros ativos e demitidos.
Organização de documentos para processos trabalhistas.
Preparar a averbação dos contratos e distratos na OAB (presencial ou online).
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Ensino superior cursando em Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas afins;Pacote Office;Vivência na área de Administração de Pessoal.
Pagamento de Prestadores de Serviços - PJ.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Vivência com SAP;Recebimento de NF.
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