Coordenador Comercial

Gerenciar e desenvolver a equipe comercial de pós-vendas, promovendo acompanhamento, capacitação e alta performance;Definir estratégias comerciais para ampliação da participação nos clientes locadoras, identificando oportunidades de negócios e crescimento;Realizar gestão da carteira de clientes, fortalecendo relacionamentos e garantindo altos níveis de satisfação e fidelização;Acompanhar indicadores de desempenho comercial, elaborando planos de ação para atingimento das metas estabelecidas;Garantir a execução das políticas comerciais, processos e padrões de atendimento da empresa;Planejar e acompanhar visitas comerciais estratégicas junto à equipe e clientes-chave;Negociar contratos, condições comerciais e oportunidades de longo prazo com clientes locadoras;Monitorar o mercado, concorrentes e tendências do segmento, propondo ações que aumentem a competitividade da empresa;Atuar de forma integrada com as áreas de operações, logística, estoque, crédito e financeiro para assegurar a excelência na experiência do cliente;Garantir o correto registro e utilização das informações comerciais nos sistemas de gestão e CRM;Desenvolver ações para retenção de clientes, recuperação de contas e aumento do faturamento da carteira;Acompanhar reclamações, demandas e oportunidades de melhoria, assegurando resolução ágil e eficaz;Elaborar relatórios gerenciais, análises de resultados e apresentações para a liderança;Promover cultura de foco no cliente, resultado, colaboração e melhoria contínua;Assegurar o cumprimento das normas de segurança, compliance e políticas internas da organização.

Ensino superior completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing, Logística, Engenharia ou áreas correlatas;Vivência em liderança de equipes comerciais;Vivência no segmento automotivo, pneus, transporte, frotas ou locadoras;Vivência em gestão de carteira de clientes e negociação de contratos;Vivência em pós-vendas, relacionamento com clientes corporativos e gestão de contas estratégicas;Vivência na análise e gestão de indicadores de desempenho (KPIs);Técnicas de vendas consultivas e negociação;Gestão de equipes e desenvolvimento de pessoas;Planejamento comercial e gestão de resultados;Pacote Office, com conhecimento intermediário ou avançado em Excel e PowerPoint;Visão estratégica e capacidade analítica;Excelente comunicação verbal e escrita;Proatividade na identificação e resolução de problemas;Capacidade de construir relacionamentos sólidos com clientes e parceiros;Colaboração e atuação integrada com diferentes áreas da empresa.

para seu pet;Incentivo a prática de esportes - Reembolso de corridas.

Vaga inclusiva disponível também para pessoas com deficiência.