Auxiliar de Farmácia

Belo Horizonte, Minas Gerais•Publicada 16/09/2026

Venha fazer parte da nossa equipe! Esperamos você!Venha trabalhar como Auxiliar de Farmácia em um hospital de grande porte, de alta performance, 100% SUS e referenciado, que conta com uma Parceria Público Privada, tecnológico e excelente infraestrutura. Buscamos profissionais para fazer parte da nossa evolução, que tragam na bagagem diferentes vivências. Oferecemos um ambiente participativo e inovador para você se desenvolver e transformar o futuro com a gente!Você poderá contribuir auxiliando no atendimento, efetuando a reposição, organização, controle/registro, armazenamento, identificação e separação de medicamentos e materiais.

Hospital Metropolitano Dr. Célio de CastroMissãoPrestar cuidado integral, seguro e eficiente ao paciente adulto, a partir da atuação como hospital de retaguarda e referenciado do SUS-BH, com o compromisso de fortalecer a atenção em rede com excelência assistencial e foco na experiência do paciente.

VisãoSer reconhecido como hospital 100% SUS referência nacional em gestão inovadora e sustentável, destaque pela qualidade assistencial, formação e desenvolvimento profissional e pelo compromisso com a experiência do paciente.

ValoresCuidado humanizado e centrado no usuário;Experiência do profissional e do paciente;Transdisciplinaridade;Gestão e trabalho participativo, ético e transparente;Adaptabilidade;Inovação;Formação acadêmica e desenvolvimento profissional;Sustentabilidade financeira, social e ambiental.

Diversidade, tolerância, respeito, harmonia, igualdade, inclusão, diferenças; são palavras soltas que conectadas e incorporadas ao nosso propósito fazem do HMDCC um ambiente melhor para se trabalhar. Se você identificou, cadastre-se venha fazer parte do nosso time.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

•Atuar com a equipe da Farmácia nas questões pertinentes ao serviço, apresentando e discutindo soluções para problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de ações a serem adotadas e auxiliar na busca pela melhoria contínua dos processos da área;
•Receber, conferir, organizar e encaminhar medicamentos e produtos correlatos;
•Entregar medicamentos diariamente e produtos afins nas unidades de internação;
•Organizar e manter o estoque de medicamentos ordenando as prateleiras;
•Separar requisições e receitas;
•Providenciar a atualização de entradas e saídas de medicamentos;
•Manter em ordem e higiene os materiais e equipamentos sob sua responsabilidade no trabalho;
•Cumprir orientações e ordens de superiores e as atribuições previstas, sempre sob orientação e supervisão do Farmacêutico responsável;
•Zelar pela guarda, conservação, higiene e economia dos materiais a si confiados, recolhendo-os e armazenandoos adequadamente ao final de cada expediente;
•Observar os preceitos éticos no decorrer da execução de suas atividades;
•Participar de colegiados, quando solicitado, contribuindo nas demandas e tratativas apresentadas;
•Auxiliar na captação de informações, monitoramento e cumprimento de indicadores e metas previstas em planos de ação do setor;
•Participar, juntamente com a equipe multiprofissional, de reuniões, comissões, programas de vigilância em saúde, biossegurança, epidemiologia hospitalar e prevenção de acidentes, contribuindo no que for necessário, no âmbito de suas competências;
•Apoiar as coordenações hospitalares em assuntos inerentes a sua área de atuação, apresentando e discutindo soluções para problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de ações a serem adotadas e auxiliar na busca pela melhoria contínua dos processos da área;
•Participar da elaboração e do aprimoramento dos “Procedimentos Operacionais Padrão” - POP's, utilizando-os em sua prática diária;
•Participar ou atuar, conforme demanda, como facilitador das ações de Educação Permanente, conforme política institucional, no âmbito de suas atividades;
•Zelar pelos materiais e equipamentos sob sua responsabilidade, utilizados na execução do trabalho, a fim de prolongar a vida útil destes;
•Executar o trabalho observando aspectos relativos à segurança no trabalho, utilizando adequadamente os “Equipamentos de Proteção Individual” - EPI's, em todas as atividades, cumprindo a legislação vigente e normas institucionais;
•Apoiar o superior imediato em assuntos inerentes a sua área de atuação, apresentando e discutindo soluções para problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de ações a serem adotadas e auxiliar na busca pela melhoria contínua dos processos da área;
•Executar outras tarefas correlatas, com mesmo grau de dificuldade, mediante solicitação do superior imediato.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

1 - Ensino Médio completo;2- Experiência mínima comprovada de no mínimo 06 (seis) meses como auxiliar de farmácia em farmácia hospitalar.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

•Horário de trabalho: 12 x 36 de 07 às 19h;Salário mensal para carga horária de 200h (40h/semanais): R$2.255,21;Refeição/alimentação em refeitório próprio: participação mensal de R$ 20,00 para colaboradores com jornada superior a 6 horas;Cartão Alimentação no valor de R$ 280,00/mês + crédito extra no retorno de férias;Assistência à Saúde (médica, odontológica e aeromédica): condições especiais para colaboradores, cônjuge e filhos, disponível a partir do 4º mês de contrato;Descontos em cursos de Graduação e Pós em instituições parceiras;
•Auxílio Creche;Treinamentos pela Plataforma PBH;
•Gympass/Wellhub: disponível a partir do 4º mês de contrato;Acesso à plataforma UptoDate.

•Etapas da seleção
•:1- Cadastro/ candidatura na plataforma para a vaga/ Análise curricular;2- Comprovação documental, estudo de caso e entrevista de Seleção com o RH;3- Entrevista técnica com o Gestor;
•Todas as etapas são eliminatórias e classificatórias.