Auxiliar de Almoxarifado | Volt C-220
Garantir o controle, organização e movimentação adequada dos materiais do almoxarifado, assegurando o correto armazenamento, atendimento das requisições, atualização dos registros no sistema e suporte às demandas operacionais da obra, contribuindo para a eficiência dos processos e o controle dos estoques.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Receber, conferir, armazenar, remover e organizar materiais;Organizar e controlar estoque;Atender as requisições de materiais;Manter o almoxarifado organizado, limpos e organizados exercendo a interação com a gestão;Separar e distribuir as ordens de produção para a equipe do setor, ordem de compra e requisição de materiais;Realizar os lançamentos dos materiais no sistema Sienge e solicitações diversas no estoque do Almoxarifado, controlando todos os registros no sistema.
Demais atividades relacionadas.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Ensino médio completo;Certificações em gestão de estoque ou logística (diferencial);Experiência na função/área de gestão de estoque ou logística;Conhecimento com sistema e pacote Office.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
- •Vantagens e Benefícios Alimentação: Na obra
- •Vale Transporte: Para facilitar sua locomoção (por adesão/opcional);
- •Seguro de Vida: Proteção para você e sua família - em caso de falecimento, os dependentes legais recebem a apólice;
- •Auxílio Creche: Suporte para pais e mães com filhos com idade entre 06 meses e 03 anos, benefício concedido para cada filho dentro dessa faixa etária (suporte de até R$400,00 mediante comprovação da despesa);
- •Day Off no Dia do Aniversário: Celebre seu dia especial (ou algum outro dia no mês do seu aniversário);
- •Plano de Saúde Unimed: Cobertura médica para garantir seu bem-estar; sistema de coparticipação de 70% por parte da empresa e 30% por parte do colaborador (por adesão/opcional);
- •Plano Odontológico: Para manter seu sorriso saudável (por adesão/opcional);Wellhub: Para incentivar um estilo de vida ativo - para titulares e dependentes (por adesão/opcional);Parcerias com Instituições de Ensino: Para possibilitar condições especiais de para formação acadêmica;Parcerias com Profissionais de Nutrição e Saúde Mental: Para promover cuidado integral;PPLR: Programa de Participação no Lucros e Resultados (conforme política interna);Brinde de Casamento: Para compartilhar da alegria de quem inicia uma nova etapa;Licença Casamento: 5 dias corridos;Bebê EBMer: Brinde para celebrar a chegada de novos integrantes;Licença Maternidade: 150 dias corridos;Licença Paternidade: 10 dias corridos;Descontos em estabelecimentos gastronômicos e de beleza: Para ampliar acesso a experiências de lazer e autocuidado. Venha fazer parte da nossa equipe!
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