Coordenador (a) de Estratégia de Saúde
Faça parte do maior sistema de cooperativas de saúde do mundo! Nosso propósito é cuidar de pessoas, prezando pela diversidade e enxergando o valor único de cada um. Buscamos a excelência, exploramos todo o nosso potencial e focamos na melhoria contínua para surpreender positivamente e proporcionar uma boa experiência ao cliente. Reconhecemos nossas emoções, consideramos o impacto que geramos no outro e não permitimos que os desafios do dia a dia reflitam de forma negativa em nossas atitudes. Seu propósito se conecta com o nosso? Conheça a vaga abaixo ou se cadastre em nosso banco de talentos
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Responsabilidades Coordenar equipes e projetos da área, buscando recursos e parceiros estratégicos; Conduzir reuniões, comitês e discussões relacionadas aos temas da área; Avaliar indicadores, documentos técnicos e perfis de risco, propondo planos de ação; Receber e orientar demandas de capacitação e desenvolvimento do Sistema Unimed; Coordenar parcerias diversas; Acompanhar indicadores, custos, fornecedores, tecnologias e processos de governança dos projetos; coordenar estratégias de atuação, projetos, metas, indicadores, orçamento e dimensionamento da equipe; Desenvolver e acompanhar o time, utilizando práticas de gestão por competências e feedback.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
O que você precisa ter Experiência em gestão de equipes; Superior completo em Enfermagem, Farmácia, Nutrição e Psicologia; Experiência no segmento de saúde. Será um diferencial Conhecimento sobre o Sistema Unimed e/ou cooperativismo; Pós-graduação ou especialização relacionada à área de atuação.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
- •Local de trabalho: São Paulo - Na região da Avenida Paulista Modelo de trabalho: Presencial
- •Aqui, na Unimed, a diversidade importa! Valorizamos as diferenças - pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade -, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas distintos.
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