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Coordenador(a) Pedagógico(a)

Itaperuna, Rio de Janeiro•Publicada 09/10/2026

Buscamos um(a) Coordenador(a) Pedagógico(a) com perfil colaborativo, capacidade de organização e foco na qualidade dos processos.

Ao assumir o cargo, seu principal objetivo será acompanhar e coordenar atividades pedagógicas, apoiar o desenvolvimento das equipes e contribuir para o aprimoramento dos processos de ensino e aprendizagem.

No dia a dia, você atuará no planejamento das atividades, no acompanhamento de resultados e na orientação das práticas pedagógicas, em parceria com diferentes profissionais.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:

Coordenar e acompanhar o planejamento e a execução das atividades pedagógicas, contribuindo para a qualidade dos processos de ensino e aprendizagem;Orientar e apoiar profissionais envolvidos nas atividades educacionais, promovendo o alinhamento das práticas pedagógicas e o desenvolvimento contínuo das equipes;Acompanhar o desempenho acadêmico e os indicadores educacionais, identificando oportunidades de melhoria e propondo planos de ação;Contribuir para o desenvolvimento, a implementação e o aprimoramento de projetos e iniciativas educacionais;Acompanhar a aplicação das diretrizes pedagógicas e apoiar a padronização dos processos relacionados ao ensino e à aprendizagem;Promover a integração entre os diferentes envolvidos nos processos educacionais, favorecendo a comunicação e a colaboração;Identificar necessidades de aprimoramento das práticas de ensino e incentivar a adoção de metodologias que contribuam para a aprendizagem;Elaborar análises e acompanhar resultados, subsidiando a tomada de decisão e a melhoria contínua dos processos pedagógicos.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

REQUISITOS:

Ensino superior completo, preferencialmente em áreas relacionadas à Educação;Pós-graduação na área educacional será considerada um diferencial;Experiência com coordenação pedagógica, gestão educacional ou acompanhamento de processos de ensino e aprendizagem;Vivência com orientação e desenvolvimento de equipes docentes;Conhecimento em planejamento pedagógico, metodologias de ensino e avaliação da aprendizagem;Experiência com acompanhamento de indicadores, análise de resultados e elaboração de planos de ação;Boa comunicação, organização, capacidade de planejamento e habilidade para conduzir diferentes demandas;Perfil colaborativo, analítico e orientado à melhoria contínua.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

  • •A empresa oferece um conjunto de benefícios voltado ao bem-estar, à qualidade de vida e ao desenvolvimento profissional, incluindo:Auxílio para alimentação;Vale-transporte;
  • •Assistência médica e odontológica;
  • •Seguro de vida;Acesso a programas de bem-estar e atividades físicas;Serviços de apoio à saúde e qualidade de vida;Condições diferenciadas para cuidados pessoais, lazer e atividades culturais;Benefícios relacionados à parentalidade;Folga no mês de aniversário;Acesso a conteúdos e recursos de aprendizagem e desenvolvimento;Incentivos à formação acadêmica e ao aprendizado de idiomas, conforme as políticas internas vigentes.

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