MARIA FILÓ | Vendedor | Campo Grande (Mato Grosso do Sul)
No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, somos movidos por pessoas. São elas que impulsionam ideias, constroem marcas e fazem a moda acontecer todos os dias.
Aqui, cada pessoa tem voz, espaço e responsabilidade na construção do que fazemos. É assim, todos os dias, que nos tornamos o maior Grupo de Moda da América Latina.
Se você se identifica com a Maria Filó, tem paixão por moda, quer oferecer a melhor consultoria para nossas clientes e tem experiência no varejo de moda feminina, essa oportunidade foi feita para você!
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Atender e orientar os clientes durante a jornada de compra, apresentando produtos e soluções adequadas às suas necessidades e contribuindo para o alcance das metas da loja. Principais responsabilidades Recepcionar os clientes de forma cordial e identificar suas necessidades. Apresentar características, benefícios, preços e condições comerciais dos produtos. Realizar vendas presenciais e, quando aplicável, por canais digitais ou telefone. Aplicar técnicas de venda, negociação, venda adicional e venda complementar. Acompanhar o cliente até a conclusão da compra e prestar orientações pós-venda. Manter a área de vendas organizada, abastecida e de acordo com os padrões de exposição. Consultar disponibilidade de produtos e solicitar apoio ao estoque quando necessário. Registrar informações e ocorrências nos sistemas da empresa. Apoiar inventários, trocas, devoluções e demais atividades operacionais. Realizar a logística, quando necessário, de venda externa. Hoje eu retiraria, pois já temos isso organizado através de lalamove.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Requisitos Ensino médio completo. Experiência com atendimento ou vendas é obrigatório. Conhecimentos básicos de informática e sistemas de vendas. Disponibilidade para trabalhar em escala.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
NOSSOS BENEFÍCIOS:
No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, acreditamos que cuidar das pessoas é parte essencial para construir o maior Grupo de Moda da América Latina. Por isso, oferecemos um conjunto de benefícios pensado para apoiar o bem-estar, o desenvolvimento e o dia a dia de quem faz parte da nossa história.
- •Saúde e bem estar
- •Plano de saúde
- •Plano odontológico
- •Seguro de vida
- •Programas de bem-estar físico, como Wellhub ou
- •TotalPass
- •Iniciativas de apoio à saúde mentalDia a dia e qualidade de vida
- •Vale transporte
- •Parceria com o SESC
- •Clube de vantagens com parceiros
- •Day off de aniversário
- •Extensão de licença maternidade
- •Extensão de licença paternidade
- •Descontos nas marcas do grupoDesenvolvimento e crescimento
- •Programas de capacitação e desenvolvimento
- •Trilhas de aprendizagem corporativas
- •Iniciativas de reconhecimento e engajamentoReconhecimento
- •Participação nos resultados, conforme política vigente
- •Os benefícios podem variar de acordo com o cargo, a unidade e as políticas internas da companhia.
Sonhar grande para fazer gigante, com gente boa e do bem.
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