Advogado(a) Sócio(a) de Serviço(a) - Imobiliário
Aqui, no vezzilapolla.legal, acreditamos e incentivamos o desenvolvimento de uma cultura igualitária. Mais do que diversificar, queremos integrar. Para isso, buscamos oferecer oportunidades iguais a todos sem distinção de raça, cor, sexo, religião, ou qualquer outra condição, e valorizamos características como dedicação, competência, comprometimento e integridade. Mais do que defender causas específicas, respeitamos a individualidade de cada um, em prestígio da harmonia, do desenvolvimento e do bem comum.
- •Contratação: Sócio de ServiçoO que proporcionamos:Forma Híbrida - 3 vezes na semana Home Office e 2 dias presenciais, após o período de treinamento.
- •Day off: Não trabalha no dia do aniversário.
Políticas de folgas.
Iniciativa Bem-Estar: Sextas temáticas, ginástica laboral, espaço self-service, fruta, pet day, café de integração, sua família é bem-vinda e Datas comemorativas (Carnaval, Dia da criança, Halloween, etc.) e uma plataforma de Bem-Estar, sobre Saúde Mental e física.
Iniciativa Solidariedade: Medidas para afetar positivamente o meio, campanha fixa tampinhas e campanhas mensais.
- •Iniciativa Educação: Grupos de estudos, palestra interna e externa, lives, boletim interno, descontos com parceiros comerciais e educacionais e EDU (oferecemos formação educacional
- •Pós-Graduação em Direito Digital e Inteligência Artificial e Direito Empresarial, lato sensu e MBA em Liderança e Gestão Estratégica, com reconhecimento pelo MEC, concedida, sem custo, aos colaboradores internos) e Ações para desenvolvimento de carreira (mentoria, workshops e rodas de conversa).
Iniciativa Integridade: Sólido Programa de ética e compliance, mensagem mensal de integridade e treinamentos semestrais.
Iniciativa TEC: Busca por soluções inovadoras e tecnológicas.
- •Plano de fidelidade
- •Premiação por tempo de casa.
- •Programa de relacionamentos
- •Pontos por participação em nossas iniciativas que podem ser trocados por brindes.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Será responsável por carteira judicial imobiliária e cível.
Elaboração de todas as peças da carteira;Realização de Acordos;Preenchimento do sistema do escritório e do cliente;Acompanhamento processual;Demais atividades rotineiras da carteira.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
OAB/SP Ativa;Superior completo em Direito, desejável pós-graduação na área de atuação;Conhecimento em Direito do Consumidor/Cível;Experiência com Processo Civil (Mandatório);Boa escrita e raciocínio são essenciais;Facilidade de trabalhar em equipe;Boa comunicação e boa postura;Saber trabalhar bem com grandes volumes e demandas urgentes;Comunicação oral e escrita;Assiduidade.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Disponibilidade em aprenderConhecimento em excel
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