ASSISTENTE DE TRÁFEGO II
A Yamaha está presente em mais de 200 países e é movida por inovação, paixão e excelência. Globalmente, contamos com aproximadamente 70 mil colaboradores que têm a Filosofia Yamaha como base de seu trabalho.
No Brasil, estamos desde 1970, com mais de 5.000 colaboradores e atuação em diversos segmentos: motocicletas, WaveRunners e motores de popa, além de serviços financeiros (Banco, Consórcio e Corretora de Seguros) e logística (Yamalog). Nossa rede inclui cerca de 500 concessionárias e pontos de venda autorizados em todo o território nacional.
Na Yamaha, acreditamos que a verdadeira potência vem das pessoas. Valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Cada pessoa é respeitada por sua singularidade- gênero, raça, orientação sexual, idade, deficiência ou qualquer outra característica. Nossa política global de Diversidade, Equidade e Inclusão tem como princípio o “RESPEITO.” com ponto final - que simboliza que o respeito deve ser praticado sem exceções, reconhecendo e valorizando todas as diferenças humanas.
Se você é movido(a) por desafios e quer transformar paixão em movimento, venha fazer parte da Yamaha e gerar Kando às pessoas todos os dias.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
- •Pesquisar e desenvolver novos parceiros de transporte (Transportadoras/Autonomos);
- •Análise de perfil proprietário/ motorista;
- •Integração proprietário/ motorista, sobre processos e operações;
- •Disponibilidade e giro de carretas;
- •Follow UP com clientes;
- •Planejar utilização da frota;
- •Realizar roteirização de entrega;
- •Analisar a programação de viagens;
- •Realizar agendamento de carga/entrega;
- •Realizar consulta de ANTT/RNTRC;
- •Gestão e debitos de multas;
- •Solicitação/ Controle de custos extras;
- •Realizar o acompanhamento da carga até a conclusão da entrega;
- •Acompanhar/ controlar ocorrências de motoristas em viagem;
- •Analisar necessidade de treinamentos/ reciclagens de motoristas;
- •Acompanhar plano de manutenção veículos agregados;
- •Realizar análises de desempenhos dos transportadores, através de relatorios e KPI's;
- •Apresentar performance dos transportadores e possiveis melhorias ;
- •Auxilia na busca de motoristas SPOT para as necessidades pontuais da operação;
- •Elabora apresentações em Power Point;
- •Cumprir normas e procedimentos da área;
- •Cumprir as normas e procedimentos, atendendo objetivos e metas da Política da Qualidade (ISO 9001) e do Sistema de Gestão Ambiental (ISO 14001).
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
- •(Preenchimento de requisitos comportamentais detalhado por parte do gestor)Informações adicionais:
- •Assistência Médica
- •Assistência Odontológica Convênio Farmácia
- •Seguro de Vida
- •Vale Refeição ou Refeitório no Local (dependendo da unidade)
- •Vale Alimentação
- •Vale TransporteWellHubPLR (Participação nos Lucros e Resultados)
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