Coordenador(a) de Product Marketing | São Paulo (Híbrido)

• •Somos aliados do médico durante toda a sua jornada e buscamos por pessoas que se identifiquem com nosso propósito, valores e cultura para se juntarem ao nosso time. Vamos juntos transformar a saúde com quem tem a medicina como vocação! Esta é uma vaga aberta na frente de Soluções para a Prática Médica, para trabalhar de forma híbrida na cidade de São Paulo. Ao assumir o cargo de Coordenador(a) de Product Marketing na Afya, seu objetivo principal será conectar estratégia de produto, mercado e cliente, garantindo posicionamentos claros, propostas de valor relevantes e estratégias de go-to-market que potencializem aquisição, adoção, engajamento e crescimento dos produtos. Você atuará na área de Product Marketing dentro da diretoria de Soluções para a Prática Médica e fará parte de uma equipe multidisciplinar, relacionando-se no dia a dia com pessoas de times como Produto, Growth e Comercial.
• •Todas as nossas oportunidades são abertas a pessoas com deficiência (PcD) e reabilitadas do INSS.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

• •COMO VOCÊ VAI TRANSFORMAR A SAÚDE NO DIA A DIA: Liderar a estratégia de Product Marketing dos produtos da vertical, conectando necessidades dos clientes, estratégia de produto e objetivos de negócio; Construir e evoluir o posicionamento, proposta de valor, mensagens-chave e diferenciais competitivos dos produtos; Planejar e liderar estratégias de go-to-market (GTM) para lançamentos de produtos, funcionalidades e novas ofertas; Garantir que novos produtos e funcionalidades tenham estratégias claras de comunicação, aquisição, adoção e geração de valor para os usuários; Desenvolver análises de mercado, concorrência, tendências e comportamento dos clientes, transformando aprendizados em recomendações para Produto e Marketing; Estruturar segmentações, personas, jornadas e principais casos de uso dos produtos; Trabalhar em parceria com Produto para levar insights de mercado e clientes para decisões de roadmap e evolução da proposta de valor; Conectar Product Marketing às estratégias de Growth, CRM e canais, apoiando iniciativas de aquisição, ativação, engajamento, retenção e expansão; Definir e acompanhar indicadores de performance das iniciativas de Product Marketing, garantindo decisões orientadas por dados; Liderar e desenvolver o time de Product Marketing, promovendo autonomia, colaboração e excelência nas entregas.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• •O QUE BUSCAMOS (mas não esperamos que uma única pessoa atenda a todos os requisitos): Experiência em Product Marketing, Marketing de Produto, Growth ou posições similares em negócios digitais; Experiência na construção de estratégias de go-to-market, posicionamento e proposta de valor; Capacidade de traduzir produtos e soluções complexas em mensagens simples, relevantes e orientadas às necessidades dos clientes; Forte capacidade analítica e experiência utilizando dados para orientar decisões; Experiência com pesquisa de mercado, análise competitiva, segmentação e entendimento de comportamento do consumidor; Capacidade de trabalhar de forma transversal e influenciar diferentes áreas e níveis da organização; Experiência em ambientes de produto digital e atuação próxima a times de Produto; Experiência em liderança e desenvolvimento de pessoas; Boa capacidade de comunicação, storytelling e construção de narrativas de produto; Vivência com produtos B2C, SaaS, assinatura ou modelos freemium e experiência nos segmentos de tecnologia, saúde ou conteúdo digital serão considerados diferenciais.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

• •GENTE É O MELHOR DA GENTE, por isso, oferecemos benefícios e parcerias para o nosso time. Confira os principais abaixo:
• •Para o dia a dia: Vale-alimentação / refeição; Vale-transporte.
• •UP na remuneração: PLR; Multi.

BENEFÍCIOS

• •benefício flexível via Cartão Flash para usar como preferir.
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• •Família, Saúde e Bem-estar:
• •Gympass / Wellhub; Psicologia Viva, plataforma online para consulta com psicólogo e nutricionista;
• •Plano de Saúde e Odontológico;
• •Seguro de Vida; Licença parental estendida, até 6 meses para mães e 20 dias para pais; Rede D'Or: suporte e informações importantes para a saúde da mamãe e do bebê com uma rede credenciada de enfermeiros;
• •Day Off de Aniversário, um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do aniversário.
• •Desenvolvimento e Aprendizado: Plataforma com diversos cursos para aprimorar seu conhecimento (UCA); Academia de idiomas (AIA); Programa de desenvolvimento para líderes; Desconto em cursos de graduação e pós-graduação nas unidades de ensino da Afya.